北大青鳥職業(yè)教育|就業(yè)篇--全面的就業(yè)服務(wù) 為學(xué)員就業(yè)提供保障

國內(nèi)IT職業(yè)教育領(lǐng)域內(nèi)有影響力的全國性賽事，是全體青鳥學(xué)員IT技能大比拼。北大青鳥職業(yè)教育與國內(nèi)很多知名IT企業(yè)都有賽事上的合作，比如百度公司、用友軟件公司、360公司等全國和地方的知名企業(yè)都會提供項目招標(biāo)和項目評審，參賽的優(yōu)秀選手會受到企業(yè)關(guān)注，其中不少學(xué)員畢業(yè)后直接進(jìn)入了知名企業(yè)工作。

參賽項目涉及領(lǐng)域廣，包括商業(yè)、金融、醫(yī)療、教育、電力、公安、游戲、物聯(lián)網(wǎng)等主流行業(yè)。項目技術(shù)也很新穎，“嵌入式”開發(fā)為項目亮點，不少項目還涉及到了移動端APP設(shè)計模塊，功能完善，用戶體驗好。

大賽包括中心評審、六大區(qū)域評審和全國評審，主要面向全國數(shù)十萬的青鳥學(xué)員，每個學(xué)員都有機會參加。參賽后即可加入項目組，有專業(yè)的指導(dǎo)老師全程指導(dǎo)。

每屆大賽都會產(chǎn)生數(shù)百個優(yōu)秀項目作品，這些項目不是課程項目，是在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，學(xué)員自己做出來的全新項目，質(zhì)量和創(chuàng)新度非常高，其中很多是企業(yè)真實項目，比如電力巡檢系統(tǒng)、公安戒毒系統(tǒng)、教務(wù)管理系統(tǒng)、工商聯(lián)管理系統(tǒng)等企業(yè)級大型項目，目前已經(jīng)投入使用，這些企業(yè)級項目很好的鍛煉和技術(shù)擴(kuò)展，給未來課程的開發(fā)注入很多新元素，是高水平的評比舞臺，通過這樣的舞臺，給學(xué)員未來發(fā)展提供了良好機會。

各校區(qū)的就業(yè)老師們都長期與招聘企業(yè)溝通交流，了解各類企業(yè)的人員需求，學(xué)員在最后就業(yè)階段會受到規(guī)范性的五步就業(yè)指導(dǎo)訓(xùn)練。

在第二學(xué)年， COT課全部圍繞就業(yè)內(nèi)容設(shè)置，通過一個程序員在從入職企業(yè)第一天到最后的全方位發(fā)展為主線，讓學(xué)員清楚知道開發(fā)程序員是如何在企業(yè)及團(tuán)隊中工作的，工作中會遇到哪些問題、如何解決。同時，還會有大量的就業(yè)指導(dǎo)工作，其中包括簡歷撰寫、簡歷投遞、面試心態(tài)、面試技巧等諸多內(nèi)容，全方位指導(dǎo)就業(yè)工作。

就業(yè)前針對學(xué)員的項目能力、表達(dá)能力及面試能力進(jìn)行專門性訓(xùn)練，定期組織模擬面試訓(xùn)練，學(xué)員在前期已經(jīng)針對語言表達(dá)能力進(jìn)行過訓(xùn)練，最后這個階段主要就是針對技術(shù)題及人事面試題進(jìn)行沖刺性訓(xùn)練，每個同學(xué)都會得到中心下發(fā)的面試寶典，上面記錄的都是近年企業(yè)常見的各類面試題，學(xué)員在每天語言訓(xùn)練的時候需要進(jìn)行面試題背誦及解答，同時通過模擬面試，就業(yè)老師會對學(xué)員知識掌握的情況進(jìn)行了解，便于后期指導(dǎo)就業(yè)及推薦就業(yè)，同時也針對學(xué)員面試過程的問題給與指導(dǎo)及糾正。

校區(qū)的就業(yè)老師會持續(xù)關(guān)注學(xué)員入職后的情況，如果有更好機會也會為學(xué)員做二次推薦，按照北大青鳥職業(yè)教育統(tǒng)一的就業(yè)工作要求，對每一位學(xué)員都有三年的職業(yè)關(guān)懷政策，所以不要以為學(xué)生一畢業(yè)了，校區(qū)就不管不問了，職業(yè)關(guān)懷會一直陪伴學(xué)員。

針對畢業(yè)學(xué)員的高質(zhì)量就業(yè)活動。各校區(qū)會不定期的組織校友分享會，邀請已經(jīng)畢業(yè)工作的學(xué)長們回學(xué)校聊聊自己的工作情況。同時對于已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)員，校區(qū)也會組織校友座談會，讓大家有交流的平臺，擴(kuò)大自己的社會交際圈，校區(qū)老師也會參加，老學(xué)員跟老師敘敘舊，講講自己后續(xù)的發(fā)展計劃，交流工作心得和工作中遇到的問題和思考。